网络招聘的事情交给班杰明来处理，之后萧风只需要抽空对求职者的简历进行审查，最后再到海州进行一次面试就可以了。由于距离银杏村景区对外开放还有将近半年的时间，萧风只需要在开业前三个月找到公司的管理层，筹备的时间就绰绰有余了。

萧风也不确定自己开出高薪和分红权力究竟能不能吸引来足够优秀的管理精英，只能是姑且一试了。不过，姚州地区良好的空气、气候和环境应该也能吸引一些厌倦都市生活的白领精英吧？

据萧风所知，在姚州古镇上就居住着不少来自海内外的各行各业精英，他们抛弃了繁华都市的显赫身份，在小小的古镇悠然自得地生活。萧风希望自己的镜湖公司也能招聘到类似的精英分子，这样就能够快速成长起来。

关于高山农业发展的相关资料，萧风也是委托了在海州的同学、师长帮忙收集，以便于根据银杏村的实际情况，做出最恰当的规划方案。萧风清楚，在分工明确的现代社会，一个人的思维、眼光并不可能对所有事物实现覆盖，如何充分利用社会资源也就成为了关键。

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